Rybářský programátor a další nejdivnější uchazeči o práci
Člověk usvědčený z ozbrojené loupeže, který se hlásil na místo v obchodním oddělení? Ano, i to se stalo. Z hlubin internetu a poznání personalistů jsme posbírali výkvět mezi uchazeči. Snad jsou vaše zážitky z náborů méně dobrodružné…

„Jednou jsem zažila kandidáta, který těsně před vstupem do mé kanceláře odhodil do koše u recepce plechovku od piva. Hlásil se na místo regionálního manažera, ale alkohol naše firma bohužel neprodává.“
„Když jsem mezi uchazeči hledala nového stavbyvedoucího, nenapadlo by mě, že jeden z nich jako důvod, proč ho vyhodili z předchozí práce, odhalí aférku s vedoucí. Možná se moc díval na Bridget Jonesovou. A asi to bylo lepší, než kdyby uvedl fyzické napadení šéfa, což se na pohovoru stalo mému kamarádovi personalistovi.“
Hledáte i vy posily do IT týmu? Jestli chcete, aby měli větší zkušenosti se sítěmi než Král Rybář, mrkněte na Techloop. Ulovíte tam skutečné profesionály.
Doporučené

Od dirigenta po kapitána kompromisu aneb Typologie šéfů

McDonald’s chtěl vědět, jak udržet zaměstnance ve zkušebce. Najal si Arnolda

Kdy vám pomůže nabídnout pozice i absolventům? 20 častých příkladů

Top 10 náborových videí s tahem na branku. Inspirujete se?
