#55 Lucie Bášová a Kristýna Cejnarová: Potenciál maminek by neměl zůstat zavřený za dveřmi domácností

Profesionálky na mateřské či rodičovské mají expertní znalosti, ale omezenou volnou kapacitu. Lucie Bášová a Kristýna Cejnarová proto na základě vlastní zkušenosti založily Mumdoo, kde propojují projekty firem s odbornicemi, zejména z prostředí marketingu.

Pokud žena chce, měla by dostat šanci neztratit kontakt se svojí profesí a posouvat se dál, i když má doma děti. Mumdoo pomáhá maminkám, které ještě nejsou připravené vrátit se do práce na jasně daný úvazek. Dostanou zakázku se stanoveným termínem, pracovat na ní mohou podle svých možností a sladit tak práci s rodinou. Malé a střední podniky mají díky spolupráci s profesionálkami možnost využít jejich seniorních dovedností, na které by jinak nedosáhly nebo kde by jim dlouhodobá spolupráce finančně nedávala smysl. Velké firmy zase můžou využít online webovou aplikaci Mumdoo+ a zapojit do práce vlastní zaměstnankyně na rodičovské.

Je jedno, jestli má maminka volnou hodinu týdně, nebo tři hodiny denně. I ženy na mateřské mohou dělat odbornou práci.

Lucie Bášová

spoluzakladatelka Mumdoo

Další díly podcastu naHRávky najdete na našem webu a v podcastových aplikacích SpotifyApple Podcasts a Google Podcasts.

85 % firem, které to s námi zkusí, se k Mumdoo vrací s dalšími projekty.

Kristýna Cejnarová

spoluzakladatelka Mumdoo
 
Sdílejte